Universum und Mensch

Oder zweifelt noch ein ehrlicher Mensch an der Notwendigkeit der Reform? Die Marktwirtschaft steht am Ende des ersten Jahrzehnts des neuen Jahrtausends vor dem Kollaps.
Das Finanzsystem wurde mittels "hohler Werte" ausgelaugt. Dafür fordern die Bänker noch Boni! Die Heuschrecken fordern von der Gesellschaft noch mehr Geld. Der Staat soll die "hohlen Werte" kaufen, und für die notwendige Reproduktion der gesellschaftlichen Kraft - für Bildung und Ausbildung der Kinder - fehlt das Geld.

Das skurrile an der Situation ist: Die Bosse der Marktwirtschaft tragen, wie viele Menschen annehmen, kaum eine oder keine moralische Schuld. Sie werden durch das Prinzip der Marktwirtschaft in bisheriger Form zu ihren Handlungen gezwungen. Also muss der Verstand der Menschen eingreifen und reformieren, um uns allen letztendlich eine Katastrophe zu ersparen.  

Die menschliche Gesellschaft - ab jetzt!

Veränderungen der Strukturen der menschlichen Gesellschaft erfordern Mut. Und dazu müssen wir uns entschließen. Wir, das sind Menschen in verantwortlichen Positionen der Politik und Wirtschaft sowie einige Vordenker. Die anderen, das sind alle die Menschen, die von Politik und Wirtschaft die Lösung für die Probleme unserer Tage erwarten und fordern. Zurecht fordern und jetzt fordern.
Wenn die Fordernden auch keine übereinstimmenden und konkreten Vorstellungen besitzen, grundsätzlich bestehen ihre Erwartungen zu recht.
Die Politiker der "G 20" müssen den Mut aufbringen, die Menschheit global zu führen. An der Lösung dieser Aufgabe führt kein Weg vorbei. Wie sonst soll die Weltwirtschaft kontrolliert werden?

Wir müssen gesellschaftliche Strukturen schaffen, die private und gesellschaftliche Interessen vereinen.
Hierzu nachfolgend einige Gedanken:

• Jeder Bürger einer Gemeinschaft, in der Regel ist ein Staat diese Gemeinschaft, hat das Recht, sich für einen ausgeschriebenen Arbeitsplatz zu bewerben. Ein Arbeitsplatz ist letztendlich jede Arbeit mit einer vereinbarten Entlohnung. Für die jeweilige Arbeitstelle zuständige Strukturen wählen einen Bewerber aus. 

• Jeder Arbeitsplatz wird in festgelegtem Turnus erneut ausgeschrieben. Der jeweilige Inhaber eines Arbeitsplatzes darf sich an der Ausschreibung seines Arbeitsplatzes beteiligen. (Eventuell darf er nach Eröffnung der Bewerbungen seine Bewerbung nachbessern).

• die bestehenden Wirtschaftsunternehmen, bei denen keine mit ihrem Eigentum haftenden Eigentümer beteiligt sind, werden in gesellschaftliches Eigentum übernommen. Anteilseigner werden gemäß ihrer finanziellen Zielstellung angemessen entschädigt. (z.B. Altersvorsorge).

• Die Eigentümer mittelständiger Unternehmen dürfen ihre Unternehmen der Gesellschaft übereignen und Ansprüche wie Anteilseigner als Gegenleistung fordern oder

• die Eigentümer mittelständiger Unternehmen dürfen ihre Unternehmen privat weiter betreiben.

• Kleingewerbe Treibende sind private Unternehmer.

• In politischen Strukturen wie Staaten, Städten und Gemeinden werden ausgewählte Positionen durch öffentliche Wahlen besetzt. Alle übrigen Positionen gelten als Arbeitsplätze und werden gemäß den Punkten 1 und 2 besetzt. Dabei ist davon auszugehen, die Auswahlgremien dort anzusiedeln, wo geeignete Sachkenntnis gewährt werden kann.

• In allen gesellschaftlichen Strukturen, die wirtschaftlich von der Gesellschaft ganz oder teilweise getragen werden, gelten die Punkte 1 und 2 sowie Bestimmungen für Wahlfunktionen.

• In gesellschaftlichen Strukturen, die wirtschaftlich selbständig sind wie Parteien, Vereine, Gewerkschaften gelten interne Regelungen.

• Private Neugründungen und Übernahmen sind zulässig

• Zwei Wirtschaftszonen sind zu schaffen: die gesellschaftliche und die private, mit intensiver bedarfsgerechter Verflechtung.  

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